財富管理大時代，券商資管業(yè)務作為券商財富管理轉型的核心抓手之一，如何保證優(yōu)質產(chǎn)品的持續(xù)供應，助力財富管理業(yè)務發(fā)展？又要如何應對公募基金以及銀行理財子等同類公司的挑戰(zhàn)？

????日前，由證券時報社主辦的“2021中國證券公司年會暨中國證券業(yè)資產(chǎn)管理業(yè)務高峰論壇”上，包括國海證券總裁助理陳洪斌、德邦資管總經(jīng)理王承煒、海通證券資管投資總監(jiān)左秀海、中信證券資管部董事總經(jīng)理劉曼、世紀證券副總經(jīng)理李劍銘等多位券商資管行業(yè)資深人士就“證券資管機構怎樣服務好券商財富管理轉型大潮”進行了深入探討。

????差異化將成券商資管優(yōu)勢

????在財富管理的大潮中，券商資管不僅要和先行的公募基金等同臺競技，也要迎戰(zhàn)體量龐大實力雄厚的銀行理財子等機構，如何在激烈的市場競爭中發(fā)掘自身優(yōu)勢，是各家券商資管必須要考慮的問題。

????對此，王承煒認為，財富管理轉型過程中券商資管有自己的優(yōu)勢。財富管理最大的需求點來自于絕對收益，絕對收益的實現(xiàn)依賴于分散，公募基金最大的兩類資產(chǎn)是股票和債券，但是券商資管可以通過多資產(chǎn)、多策略很好實現(xiàn)對沖和分散。如果能實現(xiàn)分散，就能打造很好的絕對收益產(chǎn)品，就可以很好地切入到財富管理賽道。

????劉曼認為，在財富管理業(yè)務中，證券公司擁有獨特的資源稟賦。首先，證券公司作為投資銀行，具備強大的資產(chǎn)優(yōu)勢，特別是我國向創(chuàng)新經(jīng)濟轉型過程中，間接融資向直接融資特別是股權融資的轉化趨勢明顯，證券公司在股權類、REITs等各類證券化資產(chǎn)的創(chuàng)設和投資方面具有得天獨厚的優(yōu)勢。

????再次，券商還是資本市場核心的交易服務商和資本中介，不僅提供了全品類的經(jīng)紀服務，同時也是各類風險管理工具和研究服務的提供者。證券公司還聚集了一大批優(yōu)質投研人才，在資產(chǎn)定價中發(fā)揮重要作用。

????李劍銘認為，券商資管和銀行理財一樣很早就定位于絕對收益為主，但是差異在于券商資管很早開始以凈值化的模式管理絕對收益的產(chǎn)品，在目前銀行理財面臨監(jiān)管挑戰(zhàn)的時候，反而有機會在絕對收益的細分領域中找到自己的位置。

????公募牌照至關重要

????最近幾年，一些券商資管子公司紛紛申請公募牌照，在財富管理轉型的大潮當中，公募牌照對券商資管的作用到底體現(xiàn)在哪里？

????王承煒認為，對于券商資管而言，公募牌照的價值體現(xiàn)在多個方面。公募產(chǎn)品是未來資產(chǎn)管理行業(yè)的主戰(zhàn)場，美國養(yǎng)老金大約有20多萬億美元，基本上就是公募。公募除了免稅之外，還有起投點比較低的優(yōu)勢，券商資管單產(chǎn)品高凈值客戶規(guī)模限制200人，這樣會喪失普惠金融針對的主要客群。公募市場很大，券商一定會通過各種模式參與這個市場，誰也不愿意局限在高凈值客戶范圍內發(fā)展。

????劉曼表示，資管新規(guī)出臺后，資管行業(yè)逐步走向高質量和可持續(xù)發(fā)展的軌道，包括零售業(yè)務財富管理規(guī)?？焖僭鲩L、市場的機構化程度不斷提高、機構投資者的占比呈上升趨勢，還有養(yǎng)老金的頂層設計加速等多個方面。在這個大的趨勢背景下，中信證券資產(chǎn)管理業(yè)務也一直高度重視普惠金融的發(fā)展，未來將繼續(xù)堅持主動管理的發(fā)展方向，以大集合產(chǎn)品公募化轉型為抓手，全面提升零售個人服務質效，不斷完善零售財富業(yè)務體系建設，積極助力普惠金融業(yè)務發(fā)展。

????李劍銘表示，公募對于一家券商資管意味著更加嚴格的公司治理、更廣闊的市場空間，公募牌照對于券商資管來說是必由之路。不過，券商資管絕對收益產(chǎn)品真正能夠體現(xiàn)投資者和管理人利益一致，投資者賺到錢，管理人才能獲得業(yè)績報酬，公募基金只跟管理規(guī)模有關，從金融屬性來說，券商資管現(xiàn)在的絕對收益產(chǎn)品還是有存在的道理。券商資管用公募搭臺、用公募擴大影響力，吸引更多人才，同樣要讓原來的券商資管用私募業(yè)務繼續(xù)唱戲，實現(xiàn)投資者和管理人的價值共贏。

????左秀海認為，公募牌照能夠有效讓券商資管進入到普惠金融的賽道，同時也給投研帶來很多機遇。當然也存在很多挑戰(zhàn)，對券商資管來說，傳統(tǒng)的絕對收益文化或者私募文化和真正的公募基金管理有很大的不同，對整個公司投研運營能力要求更高。如果把公募做大，券商資管的管理層要用更有挑戰(zhàn)的精神來面對。